Bli med på laget i veldrevet nordlandskommune med ambisjoner
Storslått natur, mangfold og satsingsvilje preger Hábmera suohkan - Hamarøy kommune. Nå trengs ny kommunalleder til å videreføre den gode fremdriften innen helse og velferd.
– Dette er jobben for den som vil noe, som tror på verdien av teamarbeid og som trives i lag med mennesker og storslått natur, sier Ann-Elise Os, avtroppende kommunalleder helse og velferd.
Foto: Svetlana Gracheva
Hun skryter av kommunen og måten den er organisert på. – Jeg vil si det så sterkt at Hamarøy er en kommune på offensiven. Omfattende og spenstig planarbeid, dyktige medarbeidere og politisk vilje vil gjøre oss i stand til å imøtekomme framtidens behov på en trygg og kvalifisert måte.
Solid kommunestrategi
– Ambisjonsnivået er høyt, fortsetter hun. – Vi har gode strategier for helse- og omsorgsektoren, basert på realistiske framskrivinger av utviklingen i Hamarøy. Vi bygger flere omsorgsboliger i 2023, og nytt helsehus/sykehjem er under utredning.
Os framhever kommunens nye satsing på velferdsteknologi. – En gjennomtenkt bruk av ny teknologi og digitale løsninger frigjør krefter til mer omsorg og bedre drift. Lokaliseringen av kommunens primære virksomheter på tettstedene Oppeid og Drag er også med på å skape god og effektiv samhandling.
Foto: Kjell Fredriksen
Vekt på kultur og samskaping
– Etter den ferske sammenslåingen med Tysfjords vestside har vi lagt stor vekt på å bygge kultur basert på regionens mangfold og rike tradisjoner, sier Os. – Som språkforvaltningskommune er vi forpliktet til å sidestille lulesamisk med norsk. For innbyggere som har behov for det, har vi etablert egen tjeneste innen helsesektoren for tolking av lulesamisk språk og kultur. Vi legger også til rette for flyktninger, som erfaringsmessig tilfører lokalsamfunnet mye positivitet og nye muligheter
Med i underkant av 2700 innbyggere er Hamarøy kommune stor nok til å holde høyt faglig nivå på offentlige tjenester, og liten nok til å bygge tette og gode relasjoner, påpeker Os. – Det er lett å skaffe seg nettverk her, og administrasjonen har vært flink til å utvikle samhandling både internt og med eksterne fagmiljøer. Avstander og spredte sentra byr naturlig nok på utfordringer, men vi har etter hvert etablert gode samhandlingsarenaer.
Mangfold, vekst og opplevelser
Et variert og voksende næringsliv, et rikt kulturliv og gode fritidstilbud gjør Hamarøy til en attraktiv kommune på så mange måter, ifølge kommunallederen. – The Quartz Corporation på Drag er et godt eksempel på kompetansen vi finner hos oss. Bedriften er ledende innen fremstilling av kvarts til høyteknologisk bruk og sysselsetter ikke mindre enn rundt 150 personer.
– Så er havbruk også stort hos oss, og vi har videregående skole som blant annet tilbyr det populære utdanningsløpet Friluftslivsfag. Her er det med andre ord gode muligheter for å finne arbeid til eventuelle partnere. Turisme og opplevelser er det også rikelig av. Hamsunsenteret bør være velkjent, vi har campingplasser, museer, spisesteder, kunstgallerier og et storslått og variert landskap. Det er også verdt å nevne at det ikke tar mer enn tre timers biltur til Bodø flyplass.
Os gleder seg til å møte kandidater som ser Hamarøys mange fortrinn. – Som kommunalleder er du med på å videreutvikle hele kommunen. Stillingen fordrer en lagspiller som er trygg på seg selv, som innehar faglig kompetanse og entusiasme, og som viser fleksibilitet og forståelse for folks egenart. Vi lover på vår side en arbeidsplass det er lett å trives i. Det har i alle fall jeg gjort!
Les mer om Hábmer - Hamarøy: https://www.hamaroy.kommune.no/
For mer informasjon om stillingen kan du kontakte
